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Förderung des Managements „6S“, um die Führungsebene des Unternehmens zu verbessern

2016-05-05

Neueste Unternehmensnachrichten über Förderung des Managements „6S“, um die Führungsebene des Unternehmens zu verbessern

Management „6S“ ist eine moderne Managementmethode. Unter Führung von Stuhlmann von Brett Herrn Yu, setzte Yantai Shuchi Bus Co.,Ltd Ausschuss der Förderung „6S“ ein. Der Ausschuss ernennt Herrn Yu als der Vorsitzende und der Abgeordnete Generaldirektor als der Vorsitzende, um „6S“ umfassend einzuführen Management. Zhongzhi First Bus Chengdu Co.,Ltd-Hauptsitz hat große Unterstützung gewährt, um das Management der Firma zu erhöhen. 2016 am 23. Februar, vereinbarte das Navigator-Consulting-Team in Shuchi, um systematisches Training der Berufstheorie und das Kämmen mit dem Produktionsstandort zu leiten, um Praxisunterricht durchzuführen. Er macht die Durchführung von der Theorie „6S“ praktischer und beschleunigt „6S“ wieder.

Unter der Anweisung von Navigator-Consulting-Team, -arbeitskräften allmählich „6S“ annehmen Theorie, eine gute Atmosphäre des normalen Managements „6S“ schaffen, die Verständnis- und Teilnahmebegeisterung verbessern. Die Firma legte auch Anweisungsbrett in jede Werkstatt, in Lager und in Logistikabteilung. Relatives Leistungsbewertungssystem wird vervollkommnet. Gleichzeitig Ausschuss der Förderung „6S“ leiten ununterbrochene Inspektion und die Überwachung, zum alles Materials zu machen verwirklicht, dass die Bedeutung, die Haltbarkeit und die Langzeitwirkung „6S“ und die ununterbrochene Selbstverbesserung zu fördern, die des Managements des Standorts „6S“ macht allmählich, mit dem richtigen Weg beginnen.

Im Jahre 2016 als Shuchi größere neue Energiebusaufträge empfing. Unter starkem Produktionsdruck überwinden wir die Schwierigkeiten und machen vollen Gebrauch von der Freizeit, „6S“ und Training durchzuführen Förderung. Nach der Bemühung einer Jahreszeit Arbeit der Förderung „6S“ hat zufriedenstellende Leistungen gewonnen.

Während wir solchen Fortschritt machen, fanden wir auch, dass einige Mängel, der uns hilft, ein tiefes Verständnis des Managements „6S“ haben Sie. Es ist eine Zeitdauer und eine mühselige Aufgabe. Es benötigt jeder teilzunehmen und Verbesserung. Wir glauben dem unter Führung von Vorsitzendem Yu und mit der Bemühung alles Materials, lässt ununterbrochene Verbesserung des Managements „6S“ Unternehmensmanagement in Richtung zu einem hochgradigen, einen festen Grundstein zum Management der schlanken Produktion legen und schnelle Entwicklung von Shuchi fördern, um die Kern-Wettbewerbskraft des Unternehmens zu verbessern!

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